КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО
Профессиональная постановка кадрового делопроизводства позволит Вам существенно сэкономить расходы компании, как прямые (заработная плата кадровику, создание для него рабочего места), так и косвенные (штрафы за некачественное ведение кадрового делопроизводства).
Мы много лет успешно сопровождаем фирмы заказчиков по этому направлению, знаем потребности работодателей, успешно защищаем их интересы, отслеживаем изменения законодательства и интегрируем их в работу.
Чаще всего к нам обращаются по таким вопросам как:
√ Оформление процедуры приема на работу (заключение срочного трудового договора, трудового договора с директором и с иностранным работником);
√ Разработка фундаментальных кадровых документов (разработка правил внутреннего трудового распорядка, штатного расписания, должностных инструкций и др.);
√ Установление гарантий и компенсаций по результатам специальной оценки условий труда;
√ Установление неполного / сокращённого рабочего времени;
√ Перевод работника (изменение трудовой функции);
√ Оформление отпусков (ежегодных, дополнительных, неоплачиваемых, учебных, т.н. декретного отпуска, перенос отпусков, отзыв из отпуска и т.д.);
√ Оформление увольнений работников (увольнение по инициативе работодателя, сокращение штата, увольнение за прогул и пр.)
Наша команда профессионалов качественно и в короткие сроки решит все вопросы с постановкой и ведением кадрового делопроизводства в вашей организации. У нас большой опыт по ведению кадрового документооборота.
С учетом потребностей заказчиков наша работа строится по следующим формам:
Аутсорсинг по кадрам — замена штатного специалиста по кадрам.
Кадровое администрирование — методическая помощь вашему специалисту, ответственному за ведение кадрового делопроизводства.
Постановка кадрового документооборота — разовая разработка одного документа или всей необходимой документации по персоналу с дальнейшим самостоятельным поддержанием ее в актуальном состоянии.
Аудит (оценка кадровой документации) — анализ имеющейся кадровой документации с выдачей рекомендаций по устранению выявленных недочетов.
Восстановление кадровой документации за прошлый период — оформление отсутствующих кадровых документов, актуальных на сегодняшний день.
Консультирование по ведению кадрового делопроизводства — решение конкретных кадровых задач по запросу заказчика.
Подробную информацию о стоимости Вы сможете узнать у наших специалистов, связавшись с нами по одному из адресов ot@ot-24.ru или mcot2004@mail.ru.
Рекомендации от наших постоянных заказчиков сможете увидеть здесь.
Мы будем рады сотрудничеству с Вами!
