Обучение руководителей и специалистов охране труда дистанционно и очно в Красноярске: стоимость, необходимость, периодичность.
Руководители и специалисты организаций должны проходить обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее — по мере необходимости, но не реже одного раза в три года («Порядок обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда работников организаций» Утв. Постановлением Минтруда и Минобразования РФ от 13.01.2003г. № 1/29)
Обучение по охране труда должны проходить:
√ руководители организаций;
√ заместители руководителей организаций, курирующие вопросы охраны труда;
√ заместители главных инженеров по охране труда;
√ работодатели — физические лица, иные лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью, в том числе ИП;
√ руководители, специалисты, инженерно-технические работники, осуществляющие организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ;
√ педагогические работники образовательных учреждений — преподаватели дисциплин «охрана труда», «безопасность жизнедеятельности», «безопасность технологических процессов и производств»;
√ организаторы и руководители производственной практики обучающихся;
√ специалисты служб охраны труда, работники, на которых работодателем возложены обязанности организации работы по охране труда;
√ члены комитетов (комиссий) по охране труда, члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда организаций;
√ уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов.
Стоимость обучения по охране труда зависит от вида обучения, формы обучения.
√ Очное обучение проводится в учебном центре или посредством выезда преподавателя в организацию – 5 рабочих дней с 9.00 до 17.00.
√ Дистанционная форма обучения – возможность пройти обучение и сдать экзамен в электронном формате в течение одного дня.
Штрафы, если не пройдено обучение по ОТ:
В 2015 году вступили в силу изменения в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, значительно увеличивающие ответственность работодателя за нарушения трудового законодательства.
За отдельные нарушения, например допуск работника к исполнению трудовых обязанностей без обучения правилам охраны труда наказывается штрафом уже до 130 000 руб. Интересно, что новая норма закона сформулирована так, что нарушение представляет собой отдельный состав в отношении каждого работника. Так, если раньше организация, в которой 10 работников не прошли обучение правилам охраны труда, могла отделаться максимальным штрафом в 50 000 руб. за всех, то теперь она может заплатить за те же нарушения до 1,3 млн. руб. — Ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ
Подробную информацию о стоимости Вы сможете узнать у наших специалистов, связавшись с нами по одному из адресов ot@ot-24.ru или mcot2004@mail.ru.
Мы будем рады сотрудничеству с Вами!